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Sara Patrícia Rodrigues Santos foi nomeada, em comissão de serviço por três anos, chefe da Divisão de Recursos Humanos e Apoio Administrativo da Autoridade Regional para as Condições de Trabalho. A nomeação produz efeitos desde 28 de setembro de 2026.
Sara Patrícia Rodrigues Santos foi nomeada Chefe de Divisão de Recursos Humanos e Apoio Administrativo da Autoridade Regional para as Condições de Trabalho (ARCT), cargo de direção intermédia de 2.º grau. A comissão de serviço tem a duração de três anos e pode ser renovada por períodos iguais.
A nomeada é Técnica Superior do sistema centralizado de gestão de recursos humanos da Secretaria Regional de Inclusão, Trabalho e Juventude e está afeta ao mapa de pessoal da ARCT. A decisão, formalizada pelo Despacho n.º 396/2026, produz efeitos a 28 de setembro de 2026.
A nomeação surge na sequência do procedimento concursal aberto pelo Aviso n.º 221/2026. Segundo o despacho, o júri propôs a nomeação por considerar que Sara Patrícia Rodrigues Santos reúne os requisitos legais, a experiência e a qualificação profissional necessárias para o exercício das funções.
Licenciada em Educação pela Universidade do Minho, desempenhava desde 1 de outubro de 2025 funções de chefe da mesma divisão, também em comissão de serviço. Trabalhou ainda como técnica superior na ARCT, na Direção Regional do Trabalho e na Direção Regional de Educação, e exerceu anteriormente funções de chefia no Gabinete do Secretário Regional de Educação.
Foi homologada a lista final do concurso para um posto de Assistente Técnico no Gabinete da Secretária Regional de Inclusão, Trabalho e Juventude. A lista está disponível na sede da Secretaria e na respetiva página eletrónica.
O Instituto das Florestas e Conservação da Natureza abriu concursos para três cargos de direção intermédia, com comissão de serviço por três anos. As candidaturas decorrem durante 3 dias úteis após a publicação dos avisos na 2.ª Série do JORAM.
Cinco trabalhadoras foram contratadas por tempo indeterminado para funções de Assistente Operacional em escolas da Madeira, com início a 1 de outubro de 2026. Todas ficam na primeira posição remuneratória e no nível remuneratório 5 da carreira.