Concours pour le poste de Chef de Division à la Direction régionale d'administration scolaire
Ouverture d'un concours pour le poste de Chef de Division de Développement organisationnel à la Direction régionale d'administration scolaire, avec candidatures sur 5 jours ouvrables.
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La Direction régionale d'administration scolaire, de la Secrétariat régional de l'Éducation, de la Science et de la Technologie, a ouvert une procédure concursuelle pour pourvoir le poste de Chef de Division de Développement organisationnel, un poste de direction intermédiaire de 2.º degré. Les candidatures doivent être présentées dans un délai de 5 jours ouvrables, à compter de la publication de l'avis au Journal officiel. L'Avis n.º 593/2026 a été publié dans la II Série du JORAM n.º 206, du 5 novembre 2026.
Le poste mis au concours#
Le poste de direction intermédiaire de 2.º degré est une fonction de chef de division dans l'administration publique régionale, prévue par le régime des dirigeants de l'administration publique. L'ouverture du concours a été autorisée par décision de la Secrétaire régionale de l'Éducation, de la Science et de la Technologie, du 9 novembre 2026. Le poste est rattaché à la Direction régionale d'administration scolaire et ses attributions sont celles prévues à l'article 9.º du Despacho n.º 74/2025, du 6 février.
Qui peut se porter candidat#
Outre une qualification équivalente à une licence, le candidat doit remplir les conditions légales de nomination :
- être agent de la fonction publique, recruté ou nommé à durée indéterminée ;
- avoir 4 ans d'expérience professionnelle dans des fonctions, postes, carrières ou catégories pour lesquels une licence est exigée.
Le profil recherché valorise l'expérience professionnelle dans les domaines d'attribution de la division, une formation professionnelle adaptée et pertinente dans ces domaines, ainsi que sept compétences : planification et organisation ; leadership et gestion des personnes ; orientation vers l'innovation et le changement ; prise de décision ; responsabilité et engagement envers le service ; analyse de l'information et esprit critique ; communication et relations interpersonnelles.
Comment candidater#
Les demandes peuvent être remises en main propre ou envoyées par courrier avec accusé de réception, dans un délai de 10 jours ouvrables, à la Direction régionale d'administration scolaire, Édifice Oudinot, 4.º étage, Rue Brigadeiro Oudinot, Boîte postale 3206. Sous peine d'exclusion, les candidats doivent identifier la procédure de sélection et joindre :
- un curriculum vitae détaillé, accompagné de documents justificatifs de tous les éléments qui y figurent ;
- une photocopie du certificat de qualifications ;
- une déclaration des services auxquels le candidat est rattaché, authentifiée, indiquant le lien avec la fonction publique, la catégorie détenue et la durée effective de service dans cette catégorie, dans la carrière et dans la fonction publique.
Méthodes de sélection#
Les méthodes de sélection sont l'évaluation du dossier et l'entretien public. Les critères d'appréciation et de notation de chaque méthode, ainsi que le système de classement final et sa formule, figurent au procès-verbal du jury, qui est communiqué aux candidats sur demande.
Jury#
Le jury est présidé par António José de Carvalho Lucas, Directeur régional d'administration scolaire. Les membres titulaires sont Sara Isabel Arêde de Freitas Drumond, Directrice de services de l'Observatoire de l'éducation de la RAM, à la Direction régionale d'administration scolaire, et Délia Florentina Aveiro Franco, Chef de Division de la Qualité et de la Certification de l'Institut pour la qualification - IQ - IP RAM. Les membres suppléants sont Élia Maria Xavier de Freitas, Chef de Division des Ressources humaines non enseignantes, et Elizabeth Vieira Pereira Gonçalves, Directrice de services des Ressources humaines non enseignantes, toutes deux de la Direction régionale d'administration scolaire.
Cadre juridique#
La procédure suit le n.º 2 de l'article 21.º de la Loi n.º 2/2004, du 15 janvier, qui régit le statut des dirigeants de l'administration publique. Dans la Région, cette loi a été adaptée par le Décret législatif régional n.º 5/2004/M, du 22 avril, modifié et republié par le Décret législatif régional n.º 27/2016/M, du 6 juillet. L'avis est signé par le Directeur régional d'administration scolaire et porte la date du 10 novembre 2026.
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