//
Die Bedingungen der Unternehmensvereinbarung von CARRISTUR gelten auf Madeira künftig auch für erfasste Beschäftigte, die nicht von FECTRANS vertreten werden. Die Ausweitungsverordnung tritt am Tag nach ihrer Veröffentlichung in Kraft; finanzielle Ansprüche richten sich nach den Bestimmungen der Vereinbarung.
Die Arbeitsbedingungen der Unternehmensvereinbarung zwischen CARRISTUR - Inovação em Transportes Urbanos e Regionais, Sociedade Unipessoal Ld.ª und dem Verband der Verkehrs- und Kommunikationsgewerkschaften - FECTRANS gelten in der Autonomen Region Madeira künftig auch für Beschäftigte des Unternehmens, die nicht von der unterzeichnenden Gewerkschaft vertreten werden.
Die Ausweitung wurde durch die am 28. September veröffentlichte Ausweitungsverordnung Nr. 42/2026 angeordnet. Sie umfasst die in der Vereinbarung aufgeführten Berufe und beruflichen Kategorien, einschließlich der Gehaltsänderungen und der sonstigen darin festgelegten Bedingungen. Klauseln, die zwingenden gesetzlichen Vorschriften widersprechen, sind ausgenommen.
Die Verordnung tritt am Tag nach ihrer Veröffentlichung in Kraft. Für die finanziellen Bestimmungen gelten dieselben Bedingungen wie in der Unternehmensvereinbarung, die am 7. September 2026 im JORAM, Reihe III, Nr. 17, veröffentlicht wurde.
Die Regionalregierung begründet die Ausweitung mit vergleichbaren Arbeitsverhältnissen in der Region und dem Ziel, eine gerechte Vereinheitlichung der Arbeitsbedingungen zu fördern. Der Entwurf war zuvor veröffentlicht worden; laut Verordnung gingen von möglichen Betroffenen keine Einwände ein.
Die Vereinbarungen von EEM mit STEEM und SINERGIA legen Gehaltstabellen für 2026 fest und aktualisieren mehrere Geldleistungen, darunter Essens-, Schicht- und Dienstalterszulagen. Zwei Entwürfe zur Ausweitung der Bedingungen auf nicht von den unterzeichnenden Gewerkschaften vertretene Beschäftigte befinden sich zudem in öffentlicher Konsultation.
Die Regionalregierung prüft, die zwischen der Portugiesischen Profiliga und der Gewerkschaft der Profifußballspieler vereinbarten Gehaltsänderungen auf Madeira auszuweiten. Betroffene können innerhalb von 10 Tagen nach Veröffentlichung der Bekanntmachung einen begründeten Einspruch einlegen.
Das Institut für Qualifizierung Madeira hat eine Stelle für einen leitenden Ingenieur am Berufsbildungszentrum Madeira ausgeschrieben. Bewerbungen sind innerhalb von zehn Arbeitstagen nach Veröffentlichung der Bekanntmachung möglich.