Rząd Regionalny Madery opublikował projekt zmiany rozporządzenia w sprawie warunków pracy strażaków ze stowarzyszeń humanitarnych, dążąc do parytetu płac i rozwoju zawodowego.
Rząd Regionalny Madery, za pośrednictwem Sekretariatu Regionalnego ds. Zdrowia i Ochrony Cywilnej oraz Sekretariatu Regionalnego ds. Integracji, Pracy i Młodzieży, upublicznił projekt drugiej zmiany rozporządzenia w sprawie warunków pracy (PCT) mającego zastosowanie do zawodowych strażaków ze stowarzyszeń humanitarnych (AHB) w Regionie Autonomicznym Madery. Środek ten ma na celu wzmocnienie godności i równości w sektorze, dostosowując warunki pracy i szkolenia do standardów zawodowych strażaków z samorządów lokalnych.
Zainteresowane strony mają 10 dni, licząc od 15 czerwca 2026 r., na złożenie uzasadnionego pisemnego sprzeciwu wobec projektu. Środek ten ma na celu zapewnienie interoperacyjności między jednostkami straży pożarnej oraz utrzymanie talentów dzięki lepszym warunkom kariery.
Instytut Administracji Zdrowia IP-RAM otworzył wspólną procedurę naboru na dwa stanowiska Asystenta Technicznego w ramach umowy o pracę na czas nieokreślony. Nabór trwa 10 dni roboczych.
Regionalna Rada Rządowa zatwierdziła przeniesienie kwoty 8 230 814,50 euro z Instytutu Ubezpieczeń Społecznych Madery do Regionalnego Sekretariatu Finansów, odpowiadającej pozostałej części środków na 2026 rok na aktywne polityki zatrudnienia.
Regionalny Sekretariat Finansów zatwierdził rozporządzeniem normatywnym nr 5/2026 zasady, reguły ogólne i procedurę oceny na podstawie kwalifikacji zawodowych, uchylając rozporządzenie z 2011 roku dotyczące tej samej kwestii.