Concours ouvert pour 19 techniciens d'aide à domicile à la Sécurité sociale de Madère

L'Institut de Sécurité sociale de Madère, IP-RAM (ISSM), a lancé une procédure de concours commun pour pourvoir dix-neuf postes dans la carrière spéciale et la catégorie de Technicien Auxiliaire d'Aide à Domicile. Le concours a été ouvert par l'Avis n° 368/2026, publié au JORAM le 5 août 2026.

Les postes sont destinés au Service d'Aide à Domicile, dans le cadre du Département de Soutien aux Personnes Âgées de l'ISSM, et les candidats retenus fourniront des services dans plusieurs municipalités de la Région Autonome de Madère.

Détails du Concours#

• Nombre de postes : 12 postes de travail.
• Type de contrat : Contrat de travail dans les fonctions publiques à durée indéterminée.
• Carrière et Catégorie : Technicien Auxiliaire d'Aide à Domicile, approuvée par le Décret Législatif Régional n° 21/2024/M, du 27 décembre.
• Position rémunératoire : 1ère Position, Niveau 7, de la carrière spéciale, conformément à l'Annexe III du Décret Législatif Régional n° 21/2024/M et au Tableau Rémunérateur Unique (Ordonnance n° 1553-C/2008).
• Réservation pour personnes handicapées : 1 place est réservée aux candidats handicapés, selon les termes du Décret-Loi n° 29/2001.

Conditions d'Admission#

Les candidats doivent réunir les conditions générales prévues par la Loi Générale sur le Travail dans les Fonctions Publiques (LTFP) et le Décret Législatif Régional n° 21/2024/M, à savoir :

• Nationalité portugaise (lorsqu'elle n'est pas dispensée) ;
• Avoir 18 ans révolus ;
• Ne pas être interdit d'exercice des fonctions publiques ;
• Robustesse physique et profil psychique indispensables ;
• Respect des lois sur la vaccination obligatoire.
• Niveau d'études : Scolarité obligatoire ou cours équivalent. La substitution par formation ou expérience professionnelle n'est pas admise.

Processus de Candidature#

• Délai : 10 jours ouvrables, comptés à partir de la date de publication de l'avis au JORAM (5 août 2026).
• Lieu de dépôt : Les candidatures, sur support papier, doivent être déposées à la Section du Personnel de l'ISSM, IP-RAM (Rua Elias Garcia, n° 14, Rez-de-chaussée -1, Funchal) ou envoyées par courrier recommandé avec accusé de réception.
• Formulaire : Le remplissage du formulaire de candidature spécifique est obligatoire, disponible à la Section du Personnel ou à télécharger sur le site de l'ISSM.

Méthodes de Sélection#

Le processus de recrutement comprend les méthodes de sélection suivantes, avec la pondération indiquée :

• Épreuve de Connaissances (PC) – pondération de 70 %.
• Entretien Professionnel de Sélection (EPS) – pondération de 30 %.

La classification finale est calculée par la formule : CF = (PC x 70 %) + (EPS x 30 %). L'épreuve de connaissances porte sur la législation spécifique du domaine, le Code du Travail, la LTFP et l'organigramme de l'ISSM.

Composition du Jury#

Le jury de la procédure de concours est composé de :

• Présidente : Érica Andreia Gomes da Costa (Unité de Soutien aux Personnes Âgées).
• Membres Effectifs : Dorotea Maria Gouveia Gomes Vieira (Technicien Auxiliaire d'Aide à Domicile Coordinateur) et Bibiana Jardim Gouveia (Technicien Supérieur du Département de Gestion des Ressources Humaines).
• Membres Suppléants : Lídia Maria Gomes Perestrelo (Technicien Supérieur du Département de Soutien aux Personnes Âgées) et Merícia Santos Andrade Silva (Technicien Supérieur du Département de Gestion des Ressources Humaines).

Les candidats recrutés seront soumis à un cours de formation spécifique après l'admission.