Nouveau règlement d'organisation et de discipline du travail au Cabinet du Secrétariat régional à l'inclusion, au travail et à la jeunesse

Par le biais de l'Arrêté normatif n° 3/2026, le Secrétariat régional à l'inclusion, au travail et à la jeunesse a procédé à la mise à jour de son règlement d'organisation et de discipline du travail. La mesure vise à adapter le fonctionnement des services aux évolutions technologiques et aux changements législatifs survenus depuis 2012.

Le nouveau règlement, qui entre en vigueur le lendemain de sa publication, établit :

• Périodes de fonctionnement : Entre 09h00 et 12h30 et entre 14h00 et 17h30.
• Modalités d'horaires : Rigide, flexible, décalé, journée continue et travail par équipes.
• Contrôle d'assiduité : Mise en œuvre d'un enregistrement biométrique ou par carte magnétique, avec une tolérance de retard limitée à 60 minutes par mois.
• Télétravail : Possibilité d'adoption par accord écrit, dans le respect de la compatibilité des fonctions.

Cet arrêté abroge le précédent Règlement sur les horaires de travail approuvé par l'Arrêté n° 14/2012.