Skip to content
Edukacja2 min czytania

Ogłoszono konkurs na stanowisko szefa wydziału statystyk edukacji na Maderze

Regionalny Sekretariat ds. Edukacji ogłosił konkurs na stanowisko szefa wydziału statystyk edukacji, z terminem składania kandydatur wynoszącym 3 dni robocze.

Na tej stronie

Regionalny Sekretariat ds. Edukacji, Nauki i Technologii ogłosił konkurs na stanowisko szefa wydziału statystyk edukacji w Regionalnej Dyrekcji Administracji Szkolnej. Otwarcie konkursu zostało zatwierdzone postanowieniem Regionalnej Sekretarz ds. Edukacji, Nauki i Technologii z 3 listopada 2026 roku, opublikowanym w Dzienniku Urzędowym z 3 listopada, a kandydatury można składać przez 10 dni roboczych.

Na czym polega to stanowisko#

Szef wydziału to stanowisko kierownicze średniego szczebla drugiego stopnia, czyli średnia kadra kierownicza regionalnej administracji publicznej. Ogłoszenie nie opisuje szczegółowo zadań: odsyła kompetencje do artykułu 10. Dekretu nr 74/2025 z 6 lutego. Wymagany profil obejmuje doświadczenie w obszarach kompetencji Wydziału Rozwoju Organizacyjnego, bez wyjaśnienia, jaki jest związek między tym wydziałem a wydziałem statystyk edukacji.

Kto może kandydować#

Wymogi ustawowe są trzy: posiadanie wykształcenia równoważnego licencjatowi; bycie pracownikiem służby publicznej, zatrudnionym lub mianowanym na czas nieokreślony; oraz posiadanie 4 lat doświadczenia zawodowego na stanowiskach, w funkcjach, karierach lub kategoriach, do wykonywania których wymagane jest wykształcenie licencjackie. Wymogi te wynikają z ustępu 1 artykułu 3-A Dekretu Legislacyjnego Regionu nr 5/2004/M z 22 kwietnia, zmienionego i ponownie ogłoszonego Dekretem Legislacyjnym Regionu nr 27/2016/M z 6 lipca.

Profil i metoda wyboru#

Wybór nastąpi w drodze oceny kwalifikacji oraz publicznej rozmowy kwalifikacyjnej. Kryteria oceny, system oceny końcowej i jej wzór są zawarte w protokole komisji, który udostępnia się kandydatom na ich żądanie.

Oczekiwany profil obejmuje, według ogłoszenia, doświadczenie zawodowe i odpowiednie wykształcenie w obszarach kompetencji wydziału, a także zdolności planowania i organizacji, przywództwo i zarządzanie ludźmi, nastawienie na innowacje i zmiany, podejmowanie decyzji, odpowiedzialność i zaangażowanie w służbę, analizę informacji i krytyczne myślenie oraz komunikację i umiejętności interpersonalne.

Jak się zgłosić#

Wnioski można składać osobiście lub wysyłać pocztą z potwierdzeniem odbioru, w terminie 10 dni roboczych od publikacji ogłoszenia w Dzienniku Urzędowym RAM. Wskazany adres to Regionalna Dyrekcja Administracji Szkolnej, Budynek Oudinot, 4. piętro, Rua Brigadeiro Oudinot, Apartado 3206. Pod rygorem wykluczenia wniosek musi wskazywać procedurę wyboru i zawierać:

  • Szczegółowe curriculum vitae wraz z dokumentacją potwierdzającą wszystkie wymienione w nim sytuacje i elementy;
  • Kserokopię świadectwa ukończenia szkoły wyższej;
  • Oświadczenie wydane przez jednostki, z którymi kandydat jest związany, poświadczone białą pieczęcią lub stemplem, z którego wynika stosunek pracy w służbie publicznej, zajmowana kategoria oraz rzeczywisty staż pracy w tej kategorii, w karierze i w służbie publicznej.

Komisja konkursowa#

Przewodniczącym komisji jest António José de Carvalho Lucas, Regionalny Dyrektor Administracji Szkolnej. Członkami stałymi są Sara Isabel Arêde de Freitas Drumond, Dyrektor Usług Obserwatorium Edukacji RAM, oraz Délia Florentina Aveiro Franco, Szef Wydziału Jakości i Certyfikacji w Instytucie ds. Kwalifikacji - IQ - IP RAM. Zastępcami członków są Élia Maria Xavier de Freitas, Szef Wydziału Kadr Niepedagogicznych, oraz Elizabeth Vieira Pereira Gonçalves, Dyrektor Usług Kadr Niepedagogicznych, obie z Regionalnej Dyrekcji Administracji Szkolnej.

Kontekst prawny#

Ogłoszenie zostało opublikowane na podstawie ustępu 2 artykułu 21 Ustawy nr 2/2004 z 15 stycznia, regulującej status kadry kierowniczej administracji publicznej, dostosowanej do Regionu Autonomicznego Madery Dekretem Legislacyjnym Regionu nr 5/2004/M. Jest to zezwolenie na otwarcie konkursu, a nie wybór kandydata: wybór nastąpi dopiero po ocenie kwalifikacji i publicznej rozmowie kwalifikacyjnej.

Udostępnij ten artykuł

Powiązane artykuły