Equipamientos e Infraestructuras contrata personal para tres áreas
La Secretaría Regional de Equipamientos e Infraestructuras ha formalizado contratos indefinidos con trabajadores tras procesos selectivos. Los puestos abarcan Economía y Gestión, mantenimiento de cauces y carreteras regionales, y limpieza.
La Secretaría Regional de Equipamientos e Infraestructuras ha formalizado contratos indefinidos con trabajadores tras procesos selectivos. Los contratos corresponden a puestos en tres áreas y entran en vigor el 3 o el 15 de octubre de 2026, según el caso.
- Daniela Sofia Martins Sousa - contrato para un puesto de Técnico Superior en el área de Economía/Gestión, dentro del sistema centralizado de gestión de recursos humanos de la Secretaría Regional de Equipamientos e Infraestructuras. El puesto está adscrito a la plantilla de la Dirección Regional de Planificación, Recursos y Gestión de Obras Públicas. La contratación fue autorizada por resolución de 13/09/2026. El período de prueba es de 180 días. La trabajadora queda encuadrada en la 1.ª posición retributiva, nivel 16, con efectos desde el 12 de octubre de 2026. Referencia: Anuncio n.º 544/2026.
- Roberto Paulo Silva Fernandes y José César Gomes Camacho - contratos para dos puestos de Asistente Operativo en el área de mantenimiento de cauces y carreteras regionales, adscritos a la plantilla de la Dirección Regional de Equipamientos Sociales y Conservación. La contratación fue autorizada por resolución de 01/10/2026. Los trabajadores están sujetos a un período de prueba de 90 días y quedan encuadrados en la 1.ª posición retributiva, nivel 5, con efectos desde el 15 de octubre de 2026. Referencia: Anuncio n.º 545/2026.
- Patrícia Sampaio Pereira Santos y Carla Patrícia de Almada Fernandes Gonçalves - contratos para dos puestos de Asistente Operativo en el área de limpieza, adscritos a la plantilla del Gabinete del Secretario Regional. La contratación fue autorizada por resolución de 14/10/2026. Las trabajadoras están sujetas a un período de prueba de 90 días y quedan encuadradas en la 1.ª posición retributiva, nivel 5, con efectos desde el 15 de octubre de 2026. Referencia: Anuncio n.º 546/2026.
Los anuncios se publicaron al amparo de la Ley General del Trabajo en Funciones Públicas. El documento no indica importes salariales en euros, pero identifica las posiciones y los niveles de la tabla retributiva única aplicables a cada contratación.
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